Ministerul Muncii, Familiei şi Protecţiei Socialehttp://www.mmuncii.ro/descriereroMinisterul Muncii, Familiei şi Protecţiei SocialeFri, 25 May 12 10:21:36 +0300MMFPS RSS Generatorpaginaweb@mmuncii.roComunicat de presă<p class="MsoNormal" style="margin-bottom: 12pt; margin-left: 0cm; margin-right: 0cm"><font face="Times New Roman" size="3"><span lang="RO" style="font-size: 12pt">Aglomeraţia excesivă &icirc;nregistrată &icirc;n această perioadă la sediul Inspectoratului Teritorial de Muncă Bucureşti din Bd. Octavian Goga nr. 2 (Serviciul &Icirc;ndrumare Angajatori şi Angajaţi &icirc;n domeniul Relaţiilor de Muncă, Evidenţa Muncii) este cauzata, &icirc;n principal, de modificările legislative privind &nbsp;cuantumul salariului de bază minim brut pe ţară garantat &icirc;n plată &icirc;ncep&acirc;nd cu 1 ianuarie 2008, conform &nbsp;H.G. nr. 1507/2007, prevederi care au obligat foarte mulăi angajatori să modifice angajaţilor proprii salariul minim brut. Acest lucru a generat emiterea şi respectiv &icirc;nregistrarea la I.T.M. a unui număr foarte mare de decizii. <o:p></o:p></span></font></p> <p class="MsoNormal" style="margin-bottom: 6pt; margin-left: 0cm; margin-right: 0cm"><font face="Times New Roman" size="3"><span lang="RO" style="font-size: 12pt">Pentru evitarea unor situaţii de asemenea natură, I.T.M. a luat deja unele măsuri organizarorice cum ar fi:<o:p></o:p></span></font></p> <p class="MsoNormal" style="margin-bottom: 6pt; margin-left: 0cm; text-indent: 0cm; margin-right: 0cm"><font face="Times New Roman" size="3"><span lang="RO" style="font-size: 12pt"><span>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; -<font face="Times New Roman" size="1"><span style="font: 7pt 'Times New Roman'; font-size-adjust: none; font-stretch: normal">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></font></span></span></font><span lang="RO">dublarea timpului de lucru cu publicul de la 18 ore/săptăm&acirc;nă la 38 ore/săptăm&acirc;nă (respectiv de luni p&acirc;nă vineri &icirc;ntre orele 8.30 şi 16.00);<o:p></o:p></span></p> <p class="MsoNormal" style="margin-bottom: 6pt; margin-left: 0cm; text-indent: 0cm; margin-right: 0cm"><font face="Times New Roman" size="3"><span lang="RO" style="font-size: 12pt"><span>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; -<font face="Times New Roman" size="1"><span style="font: 7pt 'Times New Roman'; font-size-adjust: none; font-stretch: normal">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></font></span></span></font><span lang="RO">creşterea spaţiului de lucru cu 30%, prin mutarea Serviciului &Icirc;ndrumare Angajatori şi Angajaţi &icirc;n domeniul Relaţiilor de Muncă, Evidenţa Muncii (pentru cele ase sectoare ale Bucureştiului) şi a Serviciului Personal Ambasade, Consulate şi Reprezentanţe străine din Calea Giuleşti nr. 6-8 &icirc;n sediul Camerei de Comerţ şi Industrie a Rom&acirc;niei din Bd. Octavian Goga nr. 2; <o:p></o:p></span></p> <p class="MsoNormal" style="margin-bottom: 6pt; margin-left: 0cm; text-indent: 0cm; margin-right: 0cm"><font face="Times New Roman" size="3"><span lang="RO" style="font-size: 12pt"><span>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></span></font><font face="Times New Roman" size="3"><span lang="RO" style="font-size: 12pt"><span>-<font face="Times New Roman" size="1"><span style="font: 7pt 'Times New Roman'; font-size-adjust: none; font-stretch: normal">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></font></span></span></font><span lang="RO">creşterea numărului de angajaţi prin ocuparea posturilor vacante, &icirc;n prezent personalul fiind cu cca. 50% mai numeros faţă de aceeaşi perioadă a anului trecut. Dorim să subliniem că suplimentarea personalului se face proporţional cu activitatea curentă, obinuită, a inspectoratelor teritoriale de muncă şi nu cu perioadele de v&acirc;rf &icirc;nregistrate ocazional &icirc;n activitatea acestora.<o:p></o:p></span></p> <p class="MsoNormal" style="margin-bottom: 12pt; margin-left: 0cm; margin-right: 0cm"><font face="Times New Roman" size="3"><span lang="RO" style="font-size: 12pt">Se fac &icirc;n continuare demersuri pentru fluidizarea activităţi, proces la care şi angajatorii pot contribui. Folosim şi această ocazie pentru a aminti angajatorilor care dispun de tehnologia necesară, că au posibilitatea de a trimite documente prin procedura on-line (ex.: declaraţia fiscală privind stabilirea comisionului datorat, registrul general de evidenţă a salariaţilor), urm&acirc;nd să expedieze documentele originale prin poştă. &Icirc;n prezent, mai puţin de 50% din totalul de 93.582 de angajatori &icirc;nregistraţi la I.T.M. Bucureşti folosesc această facilitate.<o:p></o:p></span></font></p> <p class="MsoNormal" style="margin-bottom: 12pt; margin-left: 0cm; margin-right: 0cm"><font face="Times New Roman" size="3"><span lang="RO" style="font-size: 12pt">Facem apel către public să &icirc;nţeleagă situaţia actuală ca fiind una provizorie, I.T.M. Bucureşti depun&acirc;n&acirc;nd toate eforturile pentru depăşirea ei. <o:p></o:p></span></font></p> <p class="MsoNormal" style="margin-bottom: 6pt; margin-left: 0cm; margin-right: 0cm"><font face="Times New Roman" size="3"><span lang="RO" style="font-size: 12pt">21 ianuarie 2008,<o:p></o:p></span></font></p> <p class="MsoNormal" style="margin-bottom: 6pt; margin-left: 0cm; margin-right: 0cm"><font face="Times New Roman" size="3"><span lang="RO" style="font-size: 12pt">Bucureşti<o:p></o:p></span></font></p> <p class="MsoNormal" style="margin-bottom: 6pt; margin-left: 0cm; margin-right: 0cm"><b><font face="Times New Roman" size="3"><span lang="RO" style="font-weight: bold; font-size: 12pt"><o:p>&nbsp;</o:p></span></font></b></p> <p class="MsoNormal" style="text-align: center" align="center"><b><font face="Times New Roman" size="3"><span lang="RO" style="font-weight: bold; font-size: 12pt">Inspector General de Stat<o:p></o:p></span></font></b></p>Mon, 28 Jul 08 11:45:09 +0300