- Minister . . .
- Domenii
-
-
Programe şi strategii forţă de muncăMobilitatea forţei de muncăSănătate şi securitate în muncăPolitici familiale, incluziune şi asistenţă socialăPensiiAfaceri europeneSecuritate socială pentru lucrătorii migranţiRelaţii bilaterale şi organizaţii internaţionaleManagement fonduri europeneDialog socialPolitici publiceProtecția CopiluluiProtecția Persoanelor cu HandicapInspecția Socială

-
- Portaluri . . .
- Min.muncii din UE

COMUNICAT DE PRESA
28 Septembrie 2011
Avand in vedere ca dupa data de 22 iulie persista confuzia, legat de modul de aplicare a restrictiilor din Spania, oficialii de la ministerul muncii au cerut clarificari autoritatilor spaniole. Ca sa nu mai lasam loc de abuz functionarilor de la birourile de munca, facem urmatoarele precizari:
· muncitorii romani , care de acum incolo vor sa obtina un contract de munca sezonier, in special in agricultura, trebuie sa primeasca autorizatie de munca temporara, stabilita pe durata contractului. Acesti angajati nu au nevoie de autorizatie de munca pentru un an de zile. Angajatorul trebuie sa indeplineasca cerintele impuse de lege, pentru a i se acorda autorizatia de munca pentru angajarea cetateanului roman. Obtinerea unei autorizatii de munca in Regimul Agrar este de 45 de zile, iar in Regimul General de 3 luni de zile.
· membrii de familie care traiesc in Spania pot obtine un contract de munca, fara sa aiba nevoie de un permis de munca. Asta inseamna ca daca unul dintre parinti este angajat sau somer, toti ceilalti membri ai familiei trebuie protejati: sotul, sotia, copiii sub 21 de ani, dar si cei peste 21 de ani, aflati in intretinerea cetateanului roman cu liber acces pe piata muncii, nu au nevoie de permis de munca. Dreptul nu se aplica parintilor, fratilor si nepotilor. Potrivit legislatiei europene, membrii de familie mentionati trebuie protejati, in cazul in care au trecut 3 ani de la integrarea unui stat in Uniunea Europeana.
· muncitorii autonomi nu au nevoie de permis de munca. Este vorba aici, in special, de romanii care lucreaza in constructii si agricultura si care isi platesc singuri tóate cotizatiile la stat. Multi dintre acestia obisnuiesc sa isi retraga actele de la oficiile de munca pe perioada vacantei, ca sa nu mai achite taxe. Precizam ca acesti romani nu sunt vizati.
· studentii, care nu sunt membrii de familie si care sunt inscrisi la burse sau lucreaza la diferite proiecte de cercetare, se afla legal pe teritoriul Spaniei, dar nu figureaza in cautarea unui loc de munca sau nu sunt inscrisi la somaj, au nevoie de un permis de munca, daca doresc sa se angajeze.
Muncitorii care se considera nedreptatiti sunt sfatuiti sa ceara functionarilor spanioli un punct de vedere scris.
Oficialii romani continua sa atentioneze Departamentul Juridic al Ministerului Muncii din Spania, ori de cate ori functionarii incalca regulamentul. Principalul lucru pe care il avem in vedere este sa protejam romanii care lucreaza acolo. Toti cei care observa situatii de abuz trebuie sa sesizeze imediat cazurile la Ambasada Romaniei din Spania.
Ioana Şanta
Purtator de cuvant
Ministerul Muncii, Familiei si Protectiei Sociale
28 Septembrie 2011

Ultima actualizare: 25.05.2012





